于是在这种情况下，混乱生命诞生了。

他们就像是刚进入职场的新人，给这个公司带来了活力。

在这家只进不出的公司里，这些新人最终会晋升成为各个岗位上的领导。

而原本的那些领导，或是继续晋升，或是因为被下属夺走了职位，又或许是因为任职时间满了而退休。

但无论是因为哪种原因离开了原本的岗位，他们都会舍不得那一份原本在他们手中掌握的权力，从而开始了和同事们无休止的明争暗斗。

这个过程会不断的重复，直到这家公司的内部体系变得腐败臃肿，最终倒闭。”

听到这里，旦丁愕然道：“那老板呢？老板就眼睁睁地看着这一切发生？”

博士用了大约十秒钟左右的时间在心中组织了一下语言，随后才开口回答了旦丁的问题。

“公司的老板是个躺在ICU里面的植物人。

他每天需要的医疗费用，全指望公司盈利后给他交。

公司如果倒闭了，他就得不到后续的治疗了，最终陷入永久的沉睡。

也就是说，这位老板的命运虽然和公司息息相关，但他却没办法去管理自己的公司。”

听完博士的这个比喻，旦丁略有些诧异道：“真是一个奇怪的比喻。”

博士点点头，没有否认：“虽然奇怪，但是却很形象。”

旦丁也跟着点了点头。

他深吸了一口气，随后道：“所以你是怎么知道这些的？”

话音落下，博士再次抬起头看向了那泡在玻璃罐中的赤裸躯体。

旦丁瞬间明白了过来。

他将博士刚才的话语在脑海中梳理了一番后，这才用严肃的表情看着博士道：“所以你的做法，就是用利益裹挟的手段，强制多个部门的领导下场，让他们与那位和你产生直接冲突的那位领导对峙，从而让他妥协？”

也就在这时，博士的脸上露出了一个诡异的笑容。

“你终于明白了。

我替某位领导背了黑锅，于是我就拥有了那位领导的把柄。

只要这位领导只要不想被大领导针对，他就要出现想办法保下我。

而光是这一位领导手中掌握的能量，还不够直接对抗那位大领导。

所以就需要把更多的领导拉下水，让他们一同出面当和事佬。”