昨天临下班前，区公司的hr跟我通话，可能会调我去市区总部任职。"

"真是值得恭喜主任高升呀。"叶川为主任的晋升感到由衷的高兴，自从他入职以来，唐主任总是非常照顾他，给予了他极大的自由度。

唐主任摆摆手，表示谦虚："全赖你的出色业绩。

如果成绩一般，轮不到我这样的机会。"

"主任，您太客气了，论资历，在各部门主任中您是顶尖几位，哪怕脱离这些业务，您升迁也在情理之中。"

唐主任闻言笑道："小伙子，净会奉承。"

这时，叶川好奇问道："主任走后，谁将继任这个职务呢？"

唐主任误以为叶川对职位有所向往，于是解答："小叶，实际上，我很希望你能接手，可是才一个月你就上任有点仓促。”

知道主任误解了他的意图，叶川澄清："主任，您误会了。

即使让我接管您的位置，我暂时也不会同意。

除了收废品及磅秤外，其他工作我都还不熟悉。"

唐主任点点头，说："好，能这样想我就放了心。

以你的专业程度，不应满足于当个业务点主任。

应追求更高的目标，如争取在区或总公司的重要职位，甚至兼掌合作社的业务职责。"

叶川赞同地点头，他知道物资回收点通常与附近的供销合作社相连，一手抓两个岗位的主任并不少见。

兼职合作社主任可非易事，它标志着从回收公司向更大舞台的跳跃。

无论是待遇、奖金或是发展前景都更加宽广。"关于谁继任我的位置，并未提及。

明天区公司会有领导来调研，我们业务点将是其中之一。

调研结束后我就卸任，因为上级的催促压力大。"

叶川忍不住好奇："不需要跟新主任做工作交接吗？"

主任豪迈笑道："我们的工作简单清晰，不需要复杂的交接。

财务方面有专门会计，人员安排明了清晰，各点任务类似，轻松适应。"

叶川笑着说：“那么提前祝唐主任前程似锦。”

唐主任露出得意的表情：“小叶，你不用担心，凭你的工作成绩，无论是谁担任主任，都需要依赖你的成果来支撑的。”

叶川不再谦虚，对方说得确实没错，虽然自己在这个业务团队中最年轻，但其他人的贡献加起来都不如他的工作量的一半。

结束了与唐主任的谈话，叶川对自己的未来毫不担心。

只要新任主任不是 ，就不会有意惹恼自己。